近年来，泸溪县把发展壮大村级集体经济作为抓党建促乡村振兴的重中之重，探索实施“名誉村主任”工作制度，推动人才向乡村一线聚集、项目向乡村一线倾斜、资金向乡村一线回流，有效激发集体经济活力，促乡村振兴提质增效。

全心全意搞服务，推动乡村治理提质升级

发挥作用强担当。全力配合村“两委”工作，指导驻点村规范开展支部党建、村务管理等工作，主动参与疫情防控、防洪抗旱等急难险重任务。2023年4月4日凌晨，洞底坪村突降特大暴雨，名誉主任第一时间带领党员干部对地质灾害隐患点群众进行转移，确保了22户47名村民的生命财产安全。

争资引项强基础。充分发挥名誉村主任资源多、人脉广等优势，协助驻点村向上争资引项，助推驻点村基础设施和公共服务设施提质升级。都岐村名誉主任协助该村争取以工代赈等项目资金850余万元，实施通村公路拓宽、溪坝维修等项目，并申报进村公路改道项目，为该村发展乡村旅游夯实了基础。鱼坪村名誉主任入村后，积极争取交通部门支持，仅用2个月就解决了该村六组三年多一直没得到解决的村民出行难问题。

优化治理强服务。指导驻点村完善村规民约、红白理事会等制度，推动人居环境整治、和美乡村建设等各项工作有序开展。青草村名誉主任入村后协助村“两委”调解民事纠纷30余件，维护了村民的和谐稳定，并成功举办首届油菜花艺术节，增强了村民幸福感和村级组织向心力。

想方设法兴产业，推动集体经济增收增效

多方位谋划。广泛征集发展集体经济意见建议，指导驻点村“一村一策”制定集体经济发展长远规划，助力乡村产业振兴。高桥村名誉主任利用春节、清明节、龙舟赛等村民返乡契机，组织召开乡贤座谈会6次，走访在外成功人士90余人次，为家乡发展集智聚力。

多路径探索。指导驻点村因地制宜发展稻鱼（虾）连作、特色养殖、绿色蔬果等产业，并探索劳务经济、飞地经济等方式，带动集体经济增长和群众增收致富。五里洲村名誉主任自费带领村干部、种植大户到宁乡、云南等地学习考察，引进试种芦笋、香椿等产业，今年洪灾，该村其他产业损毁严重，试种的芦笋仍可稳定增产。

多渠道增收。指导驻点村主动对接需求、盘活资源，深入挖掘培育村集体经济增长点，助力集体经济增收增效。新建街社区在名誉主任协助下，争取资金对集体资产老宾馆大楼维修改造，门面租金从每年几千元增加到每年15万元左右。青草村在名誉主任指导下，利用小田改大田契机，大力发展规模产业，集体经济收入从2021年的5.5万元增加到2023年的104.31万元，今年栽种的200亩油桐到2026年将为集体经济再增收50万元。

尽心尽力带队伍，推动乡村振兴后继有人

手把手帮带“两委”班子。坚持带作风与教方法并举，通过手把手教方法、面对面解疑惑、实打实授技能，促进“两委”班子强思想、换思路、提能力、转作风。鱼坪村自然条件落后，“两委”班子存在求稳怕亏思想，不敢发展产业，集体经济仅靠光伏发电和门面收入，名誉主任入村后，带领他们解放思想、大胆探索，集体经济年收入从之前的7万元提高到近30万元，“两委”班子的底气变足了，发展信心也更强了。

前瞻性培养后备干部。指导驻点村把具有较强事业心和责任感、作风正、品行佳、致富带富效果好的优秀青年发展为党员，培养成村级后备干部。两年来，累计培养入党积极分子20名，发展党员14名，培养后备干部16名，吸纳4名优秀青年加入“两委”班子队伍。

多元化培育技术人才。充分发挥名誉村主任专业特长优势，并整合利用科技特派员等专家人才资源，定期开展远程指导、现场服务，累计举办实用技术培训31期，培训1500余人次，培育高素质农民、乡村振兴致富带头人、农村实用人才等本土人才100余名。