“求木之长者，必固其根本。”近年来，慈利县二坊坪镇始终坚持从严从实教育管理农村党员，深度挖掘农村党员实际需求，定期更新《二坊坪镇党员教育培训工作规划》，不断丰富党课内容，创新党课载体，提高党课实效，用“三个转变”助推农村党员教育入脑入心、见行见效。

转变培训内容，锁定“三味”,让农村党员教育“冒热气”。锁定“美味”强思想。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为农村党员冬春训的必修课，教育引导农村党员深入学习党的二十大精神、党章党规和红色历史，不断夯实思想根基，增强党性修养，筑牢绝对忠诚。今年以来，全镇共开展理论学习12次。锁定“鲜味”促创新。各党支部安排专人定期梳理时政热点、身边榜样，选定学习主题，依托主题党日活动，以支部书记领着学、支部大会集中学、支部成员研讨学的方式深入研习，以此拓展思维、开阔视野、助推振兴。锁定“土味”提能力。结合农村实际，围绕土地、合同和婚姻家庭等开展普法教育，专题讲解农村党员违规违纪案例，不断提升农村党员的法律素养。同时，开展农村安全生产应急知识专题辅导和农业生产技术提档升级专题辅导10余次，帮助广大农村党员“强筋壮骨”。

转变培训形式，用好“三招”，让农村党员教育“接地气”。教育阵地上出实招。在完善14个村级党群服务中心的基础上，充分利用“初心之旅——品读红色慈利”精品研学路线，创新打造“流动课堂”，主动把教育课堂搬到田间地头、把培训地点定在农家庭院，引导农村党员边走边看、边听边想、边学边思。教育师资上出硬招。秉持着“身边人讲身边事，身边事教身边人”的理念，将破格留任的老支书、“在党50周年”的老党员、致富带头人等9名党员代表聚集起来成立“理论宣讲团”，用方言土话“讲理论、传经验”17次。此外，聘请上级单位业务骨干讲党课6次。教育手段上出妙招。充分发挥线上线下两种优势，分类教育管理农村党员。针对流动党员，邀请其通过腾讯会议参加支部活动，鼓励其利用红星云、学习强国App、共产党员网等学习党的先进理论政策。针对年老体弱党员，坚持“送书上门”“送课上门”“送学上门”。针对在镇普通党员，认真开展“一月一课一片一实践”主题党日活动。截至目前，全镇已通过“智慧党建”平台开展5次农村党员冬春训。

转变培训效果，瞄准“三度”，让农村党员教育“聚人气”。建立互动机制增强参与度。巧借年初年尾返乡潮，全面摸排农村党员培训需求，打破过往“有什么教什么，教什么学什么”的被动局面。引入个性化故事分享环节，通过“老党员分享初心故事+青壮年党员分享心得体会”的模式，增强老中青党员的交流互动。目前，全镇已有317名党员主动参与分享活动。建立反馈机制确保满意度。紧抓谈心谈话制度，全面掌握农村党员的思想状况、学习情况、工作动态、实际困难等，并通过《党员教育管理跟踪问效表》深度查摆培训问题。截至目前，镇党委共收集各类意见建议10余条，且已全部采纳改进到位。建立考核机制检验执行度。探索推行党员积分制，破除“一训了之”的教管现状，将农村党员的日常行为量化打分，将积分结果与民主测评挂钩，激励其学深悟透、躬耕践行，在集体经济发展、人居环境整治、基层治理等工作中挑重担、当先锋、打头阵，以模范行为为党旗争光添彩。