衡阳市南岳区认真落实《中国共产党党员教育管理工作条例》和《2019—2023年全国党员教育培训工作规划》，强化党员教育工作的“定、效、活”三力，持续推动党员教育工作。

周密部署强“定”力

明确责任体系。落实党员教育培训联席会议制度，建立区委统一领导、组织部门牵头抓总、相关部门分工负责的“1+1+N”党员教育管理体系，组建党员教育工作专班。明确各单位党委（党组）书记是党员教育培训工作的第一责任人，并把党员教育工作列入基层党建考核重要内容。建立健全定期督查、定期调度、定期考核等工作制度，原则上一月一督查、一季一调度，及时掌握全区党员教育工作情况。每年区委常委会和区党员教育联席会议定期专题研究党员教育工作，制定了《南岳区贯彻落实〈2019-2023年全国党员教育培训工作规划〉的实施意见》等文件。同时，各级党组织也都结合实际，专题研究党员教育工作，制定年度工作计划，确保教育培训工作全覆盖。

搭建课程体系。建立“区委党校重点培训、镇级党校特色培训、分教点普遍培训”机制，制定党员教育培训工作计划，构建以习近平新时代中国特色社会主义思想为中心内容，涵盖政治理论教育、政治教育和政治训练、党章党规党纪教育、党的宗旨教育、革命传统教育、形势政策教育、知识技能教育7个方面基本任务的课程体系。

分类施教强“效”力

打造基层阵地。大力实施农村（社区）党员教学活动场所提升工程，将村级党群服务中心、新时代文明实践站、村民活动广场、文化活动室等场地，建成可培训、可集会的镇街村级教学点，推动建成镇街村级教学点28个，实现党员在“家门口”就能接受培训，为“三会一课”、主题党日等党组织生活的健康常态化开展提供阵地保障。

打造网络阵地。分行业系统开设智慧党建平台操作培训班，根据信息化发展趋势和受众特点，利用共产党员网、学习强国、远教站点、党员微信群等互联网平台全面推动线上学习阵地建设，全区各级党组织开展党员远程教育学习6200多次，向党务干部和党员定期推送党务知识、党内法规、思想综述等学习文章510余篇，向党员特别是流动党员定点定时推送党课300余次，做到学习提升“零延迟”。

强化师资保障。积极组建区乡村三级党员教育讲师队伍，从优秀党校教师、机关干部、优秀党务工作者、先进模范人物、科技人员等人员中选聘45名党员教育培训讲师，将驻村第一书记、老党员、优秀乡贤、党员致富带头人纳入讲师队伍，组建了一支80余人的乡、村党员教育培训志愿者讲师队伍。

优化教学资源。集中开展了“书记讲专题党课、党员讲微型党课”“周五课堂”等活动，评选了一批主题突出、特色鲜明、贴近基层的精品课程。深入红色教育基地、田间地头、车间工地等场所实地拍摄取景，精心录制了一批微党课、微视频。组织引导各单位建立各领域各行业教学案例库和基层党组织、共产党员先进典型库，不断优化和充实党员教育教学资源库。

整合红色资源。南岳区依托抗战文化，以“周恩来、叶剑英与南岳游干班”为主线，先后修复及打造游干班中共代表团驻地等红色文化点位，整合“集贤书院、胜利坊、忠烈祠、磨镜台、邺候书院、南岳游干班、游干班中共代表团驻地、田汉南岳旧居”等红色景点，全面打造红色教育阵地，作为湖南省旅游节主推线路，引导全区3000余名党员走进南岳红色景点接受党性教育和革命传统教育。

创新改革强“活”力

农村党员领域。着眼于加强基层党员队伍建设、提升基层党员整体素质，利用党员春节等相对集中的时间段，打好“指导”“授课”“考评”组合拳，组织乡镇（街道）开展党员冬春训，培训全区1700余名村（社区）党员。

机关党员领域。以庆祝中国共产党成立102周年大会为契机，南岳区开展了“七个一”系列活动，由县级领导带头分别到联点村（社区）、单位进行授课，全区机关事业单位支部书记在七一期间都为支部党员上了一堂生动党课，新发展的50名党员进行了集中宣誓仪式。

两新党员领域。为促进南岳区“两新”党建工作水平上新台阶，新兴领域党建集中攻坚行动在南岳区大力推进，今年集中授牌了4家新业态、新就业群体行业党委，旨在面向以平台经济为代表的新业态企业和快递员、外卖配送员、网约车司机、货车司机等新就业群体，通过建立党建组织架构，引导新就业群体在参与基层治理和行业治理中贡献力量。

深化理论学习。8月起，南岳区各基层党组织以“周五课堂”活动为载体，将理论学习“置顶”为第一堂课，按照“一单位/一支部一场地”“每天培训时间不低于8学时”的原则，学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神融入党员教育课程的全过程，精准制定“必学课程”，以“四讲”为抓手开展系列活动，共组织开展“周五课堂”400余次，参加党员3800余人次，覆盖275个基层党组织，让全体党员在沉浸式教学中强党性，形成爱党、兴党、护党的思潮。