湘阴县始终将人才作为“第一资源”，坚持全方位集聚青年、培养青年、服务青年，始终做到全心全意呵护人才、毫无保留扶持人才、不遗余力培育人才，走好青年人才优先发展“先手棋”。

构筑人才集聚高地

坚持政策为先，对标岳阳“人才新政45条”，结合湘阴实际，推出“人才新政36条”和15个配套文件，全面统筹规划青年人才工作，搭建人才“蓄水池”，青年人才工作进入发展“快车道”。近两年“四海揽才”引进101人，全日制硕士研究生及“双一流”大学本科毕业生占比达到85%以上；开展“青聚一夏，筑梦湘阴”大学生暑期实践活动，为湘阴籍高校大学生牵线企事业单位实习岗位200余个；在武汉设立驻外招才引智工作站，聘请武汉相关高校7名教授担任湘阴“招才引智大使”，促进“招商引资招才引智”推深走实，未来还将在长沙、广州等大城市设立招才引智工作站，进一步提升人才集聚效应。

厚植人才创新沃土

人才凝聚靠的是平台，人才成长靠的也是平台，湘阴始终坚持政府搭台、人才唱戏，不断加强平台建设，提升企业科技创新水平，给青年人才创造施展才华和实现抱负的舞台。目前，湘阴县建有市级及以上科创平台36个，其中国家级平台2个，省级平台24个，市级平台10个，其中，阳雀湖农业、弘康农业等企业跃升为国家级平台，岳阳市唯一一家国家级工业设计中心花落湖南金为新材料科技有限公司。湘阴县围绕产业链部署创新链，围绕创新链布局产业链，县财政兜底1000万元、引入社会资本设立1亿元创业引导基金，全县31.8%的规模以上工业企业建立了研发机构，目前拥有国家级小巨人企业5家，高新技术企业81家，排名岳阳六县市第一。

营造人才服务环境

湘阴县委、县政府始终秉持真心实意服务人才的初心，每年召开高规格人才工作会议，对优秀青年人才予以表彰，给与他们最高礼遇；设立3000万元人才基金，对前来湘阴县干事创业的青年人才，给予3年内每月最高1200元的生活津贴；实施落地“人才安居工程”，新建404套高标准人才公寓，与优质酒店合作，建成3处人才驿站，加速打造多层次青年人才住房供给体系，为他们彻底解决“住”的难题，让人才安得了身、扎得下根。此外，湘阴还积极整合人才医疗、子女入学等服务资源，提供贷款贴息、担保贷款、科研资助、购房补助等全方位“政策大礼包”，助力人才在湘阴早日成长成才、成家成业、成事成器。