近年来，新晃县委组织部积极推进基层党校建设，把党校建在基层党员身边，让基层党校真正成为党员党性教育、本领提升的教育阵地和充电平台，依托党员先锋骨干、致富能手，整合各类教学资源，让课堂紧贴实践一线，带动“乡村振兴人才”大成长，为基层党员“强筋壮骨”，铸牢思想之基。

规范建设，夯实培训阵地。按照“六有”标准，结合全县实际，充分整合利用现有基础设施资源，即依托各乡镇机关会议室，挂牌成立全县乡镇级党校11个，设立产业基地8个、实践基地等现场教学点5处，打造标准化培训教室28间。选优培强师资队伍，将党校专业教师、乡村致富带头人、优秀党员干部、老党员、“土专家”“田秀才”等48人纳入党员教育师资队伍，保证师资队伍政治素质过硬、专业知识扎实，着力构建组织管理规范、教学设备完善、师资队伍充足的基层党校体系，为基层党校高质量办学打下坚实基础。

发掘资源，增强教学特色。坚持党建引领，依托基地现场教学点，以水果种植产业为基础，以人才支撑为保障，先后开展培训108余场次，1200余人次，同时邀请培训人员参与实践，真正做到将教学课堂延伸到田间地头和生产一线，通过现场观摩和亲手体验，唤起学员心中的乡村记忆的同时，传承和弘扬艰苦奋斗的创新精神。截止目前全县共计开展党校党员培训班32期，覆盖全县乡镇、村（社区）党委（党总支）成员、村（社区），实现党员教育全覆盖。

创新模式，提升培训实效。以基层党校为依托，与当前重点工作相结合，搭建理论学习新平台，改变传统教学方式，结合实际创新教育教学模式，提升党员教育时效性。通过“培训+参观+实践”的互动学习方式，进一步提升基层党员干部的理论水平，真正达到“课堂有收获、实践有启发”的培训效果，让基层党员干部带着理论“进村入社”，宣讲“厕所革命”“乡村振兴”等国家新方针政策，传达和落实各项惠民政策，积极探索基层治理的新模式。分类教学，确保全员覆盖。针对不同性质的党员群体采取相应的教育培训方式，例如针对年老体弱、行动不变的党员，采取乡镇党员干部结对模式，上门送课，确保第一时间将惠国惠民政策宣传到位；针对在外的流动党员，采取线上教学的模式，利用直播新媒介，实时发布党的创新理论、优质党课等内容。截至目前，全县党员干部走村入户开展宣讲4800余人次，解决群众需求960余件。为全面落实“三高四新”战略定位和使命任务，主动融入“五新四城”战略，不断提升贯彻落实新发展理念奋力打造“一堡五高地”贡献党建力量。