自两新党组织组建攻坚行动开展以来，株洲市芦淞区以1家省级标杆党组织为龙头，4家市级标杆党组织为纽带，带动其他两新组织的党组织发挥党建引领作用，强化“四个突出”助力两新党建新发展。

突出理论武装，培根铸魂提振发展精神。把学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，推动两新党组织政治坚定、信念坚定、行动坚定。采取宣讲报告会、专题党课、网络视频、网上交流等形式，深入园区、企业、产业链、楼宇商圈宣讲党的二十大精神，使党的意志、党的声音及时传达到两新领域。协调解决阵地建设、企业用工、税费减免等实事245件。上级调训、区级示范培训、分级专题培训34场，开展演讲分享、知识竞赛、红色教育等活动73场。培训党组织书记、出资人、党建专干500多人次，队伍建设得到提升。10月16日开始，共计举办各层级“两新党组织书记学习贯彻党的二十大精神培训班”54场次。强化两新党组织政治功能，40名两新党组织书记被推荐为全国省市区“两代表一委员”。

突出政治建队，选贤任能筑牢基层堡垒。着力打造政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的两新党组织队伍。2022年，芦淞区在全市率先全覆盖成立街道两新综合党委，压实基层两新党建工作责任。扎实开展两新党组织组建攻坚，建立周调度、月报表、月通报工作机制。截至11月份，全区两新党组织组建攻坚行动推进扎实有力，富有成效，共新建两新党组织236个，新覆盖两新组织747个，组织覆盖率91.51%，已全面完成两新组织4个百分百全覆盖，处于全市前列，城区第一。从政治强、善管理、懂经营的两新组织负责人中培育党组织书记223名，选优400名党员干部担任党建指导员，推动覆盖质量不断提升。

突出党建引领，品牌创建擦亮金字招牌。坚持正向激励，突出品牌创建，不断增强基层党组织政治功能和组织功能。开展标杆党组织创建，红商圈两新综合党委被市委两新工委确定为全市唯一的省标杆创建对象，红商圈两新综合党委党群服务中心获评全省第一批党员教育现场教学点，市场群综合党委获评省级标杆党组织；红商圈两新综合党委、东方四季公司党支部、华锐精密公司党支部、株百公司党委获评市级标杆党组织。在芦淞红商圈建成全省首家商圈“一件事一次办”专区。建成全市首家网络直播公司党支部，积极探索在网络主播、快递外卖员、货车司机等新业态新就业群体党建。在红商圈试点探索“共益联盟”，发展共益经济，提升两新组织凝聚力。

突出人才赋能，凝智聚力服务中心大局。坚持人才引领发展的战略地位，注重引导非公企业党组织从普通职工中发展党员，从党员中培育非公企业骨干，从非公企业党组织党员骨干中选拔高级管理人员。建立区级领导“十个一”包点联系制度，36名区级领导分别联点35家企业，31名党员区级领导一对一督导两新党组织，定期调研指导两新组织党建工作。开展“党建引领、助力千企”行动，20名县级领导、9个职能单位联点帮扶重点企业13个，派出业务骨干12名，制定计划帮扶措施41个，解决企业实际问题24个，有效促进企业稳健发展，工作成效显著。广泛发动两新组织参与疫情防控，组建志愿服务队83支，778名党员、志愿者投身防疫一线，累计为疫情防控、捐款捐物100多万元。